骄阳似火，暑气蒸腾，海经区的孩子们迎来了期盼已久的暑假。然而，对于许多双职工家庭来说，孩子的暑期看管问题成为心头难题。为破解这一困境，让孩子们在假期里安全成长，让职工们能安心投入工作，海经区倾心打造“爱心托班”，以“托、管、学”一体的全方位守护，让陪伴在盛夏的阳光下扎根，让父母的牵挂化为踏实的安心。

“曼瑞德小候鸟开班啦！”7月1日，浙江曼瑞德舒适系统有限公司的候鸟学校里热闹非凡。43名来自河南、安徽等地的“小候鸟”们接过崭新的书包和闪亮的入学勋章，在600平方米的“童话天地”里正式开启了精彩的假期生活。“今年我们组建了专业的守护团队，包括4名专职辅导老师、2名安全员和22名志愿者，其中党员志愿者有7名。”该公司有关负责人介绍道，这些志愿者既有浙江工贸职业技术学校的学生，也有公司的职工，他们将和专业老师一起通过手工课、科学实验、安全教育、作业辅导等多元方式，让“小候鸟”们玩得开心、学得扎实。

作为企业关爱职工的实事项目，这是曼瑞德公司第8年开设候鸟班，累计已服务近500名儿童。这一举措，让职工更加真切感受到企业“家文化”带来的稳稳幸福。

在温州文博科技产业园，由该产业园联合工会倾力打造的暑期“小候鸟”成长计划爱心托班也如约开班，来自园区企业的20余名儿童在这个托班里相识相聚，开启了精彩的假期时光。联合工会为孩子们精心设计了趣味手工、益智游戏、美术创作、体育锻炼等多元活动，让孩子们在互动中收获快乐与成长。

作为园区联合工会深化职工关爱、服务家庭需求的重要举措，爱心托班已连续举办了四年。“我们希望通过爱心托班解决园区企业职工的后顾之忧，让大家能真心实意、毫无牵挂地扎根海经区。”园区联合工会负责人表示。

在海经区职工服务中心，暑托班的热闹氛围同样浓厚。由区总工会和昆鹏街道总工会联合举办的2025年暑期“小候鸟”夏令营和职工子女暑托班日前顺利开班，127名来自辖区产业工人和机关企事业单位职工家庭的孩子加入其中。

为满足不同年龄段孩子的需求，今年的暑托班按年龄设置了3个小学班和1个幼儿班，课程涵盖国学经典、英语启蒙、音乐律动、书法练习、体育活动、魔术体验等多个领域，在教学中融入“仁、义、礼、智、信”的传统美德教育。通过“托得安心、管得尽心、学得开心”的模式，让孩子们在暑托班中既收获知识，又享受快乐，安全度过一个有意义的暑假。

当“小候鸟”们的笑声回荡在盛夏的天空，海经区各级工会的关怀与企业的温情也在悄然传递。近年来，海经区管委会始终将职工需求放在心上，通过持续深化职工关爱服务，打造温暖贴心的“职工之家”——除了爱心托班，还组织开展公益学堂、职工年夜饭、职工篮球赛、青年交友等系列活动，让每一位在海经区奋斗的产业工人都能感受到家的温暖，为优化营商环境注入源源不断的暖心动能。